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v58永利棋牌官网版召开人事人才制度改革政策解读会议

发表时间:2022-09-20

 9月15日上午,v58永利棋牌官网版召开人事人才制度改革政策解读会议,部署推进今年下半年人事人才制度改革各项工作。v58永利棋牌官网版党委书记骆少明出席会议并讲话。党委副书记钟飞健、副校长曾新安出席会议。人才工作领导小组办公室、人力资源处、学生工作处、发展规划处、教务处、科技处 人文社科处、研究生学院、招生与就业指导中心、团委等部门负责人以及各二级学院院长参加会议。钟飞健主持会议。

骆少明指出,v58永利棋牌官网版党委坚持把教师队伍建设和人才工作摆在突出位置,近年来通过完善顶层设计,积极探索教师评价、成果分类、职称评聘、绩效考核、荣誉奖励等综合评价体系的构建,分阶段启动了人才引进和人才管理、人才考核和人员薪酬、人才培育和人才激励等政策改革,促进了教师队伍在规模、结构、素质等方面协调发展,实现了人才引育从量变到质变的转变。

骆少明强调,人事人才制度建设是提升v58永利棋牌官网版教师队伍建设和人才工作治理能力的基础工程,在v58永利棋牌官网版综合改革以及事业发展中具有重要意义。要立足当前新发展阶段,凝心聚力深化人事人才制度改革,稳步推进各项新的改革举措规范有序落地,逐步健全人事人才工作支持服务体系,不断释放新的办学活力,全面促进更高质量的发展。

会上,人力资源处负责人围绕改革思路及其操作路径,对本次改革涉及的四项文件制度进行政策宣讲,并作解读说明。与会人员进行了深入交流并提出相关意见建议。后续将在校内继续开展意见征求,在充分吸纳各方意见建议、广泛汇聚全校智慧的基础上,加快推进新制度的出台和实施。

(人力资源处)

 

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